"요즘 직장인 위한 코딩 교육, 구독형 독서로 스킬업" 연말 연초 직장인들에게 가장 중요한 이슈는 '연봉협상'이다. 직장인들은 꾸준한 자기계발과 스킬업을 통해 자신이 이뤄온 실적이나 성과 그리고 경력 및 역량을 증거 삼아 연봉협상을 진행한다. 비전공자들을 위한 모바일 코딩 교육 앱부터, 비즈니스 트렌드를 파악할 수 있는 구독형 독서 콘텐츠까지 다양한 직무 스킬을 좀 더 쉽고 빠르게 익힐 수 있는 성인 교육 콘텐츠들이 꾸준히 사랑받는 이유다. 출퇴근길 핸드폰으로 하루 5분 코딩 스킬업... 코딩 입문자 호응 개발자 열풍이 불면서 학생과 직장인을 막론하고 코딩을 배웠던 때가 있다. 지금은 개발자 취업 열기가 다소 수그러들었지만, 업무에 파이썬을 활용해 생산성을 높인 사례가 늘고 있어 직장인들의 스킬업 방법으..

MZ는 지금 'N잡' 열풍 '평생직장' 개념 소멸→N잡 관심 이어져 성공 사례에 힘입어 부업 아이템 찾기도 초기 자본 부담에도 '무인 매장' 관심 "용돈만 벌자고 (부업을) 시작했는데, 3개월 만에 월 수익 300만원이 넘어버렸어요." 얼마 전 직장인들이 모인 익명 커뮤니티 '블라인드'에 올라온 직장인 A씨의 도매업 관련 부업 후기다. A씨는 "아이템 선정을 할 때 컨설팅을 받았다"면서 "마케팅은 혼자 머리 싸매 고민하며 혼자 했다"고 경험담을 전했다. 이에 다른 직장인들은 "부럽다, 비결을 알려달라", "부업 생각하고 있는데 조언해줄 수 있냐", "부업 성공이 쉽지 않은데 대단하다" 등의 반응을 보이며 부업 성공 비결에 관심을 보였다. "베이킹으로 월급 정도 벌었다."...너도나도 'N잡 열풍' 최근 ..

근로 경험 있는 여성, 없는 경우보다 노년기 기억력 감퇴 늦어 연구팀 “직장에 다니는 게 인지 기능 면에선 도움” 직장인은 누구나 가슴에 품고 산다는 사표. '돈 많은 백수가 꿈'이라는 농담은 오늘날 젊은 세대 사이에서도 통용된다. 쉽게 말해 돈만 많았으면 회사에 다닐 이유가 없다는 것이다. 실제로 사회생활을 하다 보면 일 때문에 건강을 망치는 회사 선·후배들을 한 번쯤은 보게 되기 마련이다. 하지만 정말 근로는 건강에 안 좋기만 할까? 최소한 노년기 이상 여성의 기억력 유지 측면에선 정반대라는 연구 결과가 있다. 전업주부보다 임금 노동 경험이 있는 여성의 노년기 기억력 감퇴 속도가 현저히 늦었다는 것이다. 과거 미국 보스턴 칼리지 등 연구팀은 55세 이상 미국 여성 6100여 명에게 총 12년 동안 격..

나는 새로운 것에 대한 갈망과 쉽게 싫증을 느끼는 역마살 같은 성격 탓에 젊은 나이에도 꽤나 이직 경력이 화려하다. 커리어가 아작나도 안주하지 않고 끊임없이 움직이며 새롭게 시도한 경험은 내 역량을 쌓는 데 가장 좋은 자양분이 되었다. 그렇게 쉼 없이 달려오다가 문득 뒤를 돌아보고, 내가 지나온 길의 자리에 우두커니 서서 무언가를 차곡차곡 쌓아가는 사람들을 발견했다. 한 회사에 몇십 년씩 다니시는 아버지들의 모습이 얼마나 힘든 일인 것인지 예전엔 몰랐다. 똑같은 시간에 똑같은 장소로 출근하고 늘 먹는 메뉴로 점심식사를 하고 어제와 다를 바 없는 일과를 지낸다는 게 얼마나 고통스러운지 직장인이 되고서야 알았다. 회사에 오래 버티는 사람 중 월급 루팡이나 고통 속에 사는 사람도 있지만 자신만의 삶의 목표를 ..

코로나19가 세상을 뒤집어 놨다. SARS, MERS 때와는 비교가 되지 않을 정도다. 살아가는 모습에 대한 근본적 변화가 나타났다. 우리는 이 변화에 대응도 해야 하고, 미래의 일을 예측하여 대비도 해야 한다. 그래서 이 글을 적는다. 가벼운 것부터 무거운 것까지 순서대로 우리 직장에 나타날 변화를 예상해 보았다. 1. 마스크의 생활화 급격한 기후변화로 인한 황사와 미세먼지의 증가가 마스크의 일상화에 어느 정도 기여했다. 하지만, 이번 사태처럼 모든 국민이 마스크 쓰기에 동참해본 적은 없다. 직장도 예외는 아니다. 직접 대면하는 서비스직뿐 아니라, 사무실에서 사용하는 데 불편함 없는 마스크의 개발이 시급하다. 2. 정기적 ‘개인위생’ 관련 사내 캠페인 활성화 많은 인원이 같이 근무하는 곳에서는 정기적으..

“좋아하는 일을 해야 하나요, 잘하는 일을 해야 하나요?” 진로를 고민하는 사람이라면 누구나 한 번쯤은 이 질문에 맞닥뜨렸을 것이다. 좋아하는 일을 하라는 사람, 잘하는 일을 하라는 사람, 제각기 답이 다르다. 사실 정답은 있다. ‘좋아하면서 잘하는 일’을 하라는 것. 하지만 좋아하면서 잘하기까지 하는 일을 찾는 것은 쉽지 않다. 그렇다면 어떻게 해야 할까. 우선 좋아하는 일을 선택하고, 그것을 지속하여 잘하게 만들면 된다. ‘잘하는 일’은 젊은 날에 달성 가능하지 않다. 천재이거나 운이 대단히 좋은 경우 20~30대에도 큰 성취를 이룰 수 있으나, 보통의 사람들은 40~50대가 되어서야 결실을 맺는다. 못 하는 일을 지속하여 잘하게 될 가능성은 있지만, 싫은 일이 좋아질 일은 별로 없다. 그러므로 좋아..